När en tonåring kan tjäna sina första pengar i Ukraina

12 juni är Internationella dagen mot barnarbete (World Day mot barnarbete), först genomförs av Internationella arbetsorganisationen 2002. Hans mål - att dra uppmärksamhet till problemet och behovet av dess åtgärder eliminering. Hur går det med förbud mot barnarbete i Ukraina?

Enligt de senaste uppgifterna, är antalet arbetande barn i världen i åldrarna 5 och 17 år 218 miljoner, och 73 miljoner av dem arbetar i farliga förhållanden. Många av dem har inte tid att gå till skolan, inte spela, de har inte tillräckligt med mat och god vård.

I Ukraina, kan enligt artikel 188 i arbetslagen arbetar 16 år. I det här fallet, Lagen föreskriver att arbetet ska inte orsaka skada för hälsan och störa inlärningsprocessen. Därför ungdomar i vårt land kan inte arbeta heltid, nattskift, som deltar i farliga och skadliga produktion. Även den unge person som inte har fyllt 18, tog på jobbet krävs honom föräldrarnas tillstånd.

Hitta ett jobb en tonåring är svårt i vårt land. Löner minderåriga debiteras exakt samma sätt som vuxna arbetstagare, (för närvarande minimilönen i Ukraina enligt lagstiftningen, är det 3200 USD.), och den unga ålder och brist på erfarenhet från många potentiella arbetsgivare. Dessutom ungdomar njuta större privilegier än andra arbetstagare. Så det är omöjligt att fastställa en provanställning och arbetsgivaren måste ovillkorligen, på begäran, lämna utan lön. Svårigheter uppstår i fallet om arbetsgivaren beslutar att säga upp anställningsavtalet. Därför arbetsgivare har ingen brådska att ta till tonåren och ännu mer så att anställa dem officiellt.

Var kan man söka jobb en tonåring?
1. Kontakta arbetsförmedlingen i hans bostad och frågar om de har några lediga platser för sommaren.?

2. Kontakta Centrum för socialt skydd av bostadsort, kan de erbjuda arbete med äldre personer: gå till mataffären, apotek för läkemedel eller till kliniken för testresultaten, samt hjälpa till med städning.?

3. Fråga föräldrar på arbetsplatsen samt vänner och bekanta kan vara någon på kontoret, till exempel, behöver en kurir.?

4. Sök alternativ på platser med lediga på Internet genom att välja rubriken "Arbete för studenter." Du kan också överväga en uppgift för operatören call center, rådgivare i barnens läger eller en animatör i ett rekreationsområde.?

5. Uppmuntra ditt barn att ha modet att komma fram till sina kamrater som redan har fått ett jobb (till exempel dela ut flygblad i tunnelbanan), och fråga om det fortfarande finns lediga platser.?

6. Fördela annonser nära hans hem på det arbete som tonåring skulle kunna utföra (t.ex. hund promenader, utbildning barnen till skolan, undervisning datakunskaper äldre personer).?

7. Applicera till stora shopping i närheten nätverk. De kan ta mindre att utföra enkla arbeten som inte kräver behörighet (t.ex. en packare, en sorterare varor eller samla vagnen för produkter på parkeringen).?

8. Kontakta nätverket av snabbmats, behöver de ofta människor att arbeta i rummet och rengöring tabeller.
säkerhetsåtgärder

Föräldrar måste personligen kontrollera säkerheten i arbetet på sommaren för sina barn. Det skadar inte att ta reda på hur anständiga arbetsgivare. Till exempel, om ditt barn kommer att fungera i familjen (till exempel för att engagera med ditt barn ett främmande språk), trevligt att träffa personligen med sina arbetsgivare och visa vad hus blir det.?

För att inte hamna i trubbel, inte peka tonåring att personer som erbjuder betald utbildning, prov term som enligt lagen inte görs till minderåriga, inköp av komponenter för montering av en poster. Kom ihåg att allt som är ansluten med det faktum att det i dag måste man betala för att göra i morgon - är inte bara ett bedrägeri.

Även du kommer att vara intresserad av att veta, vad du gör om en tonåring ligger.