Förmågan att prata med folk - finns ett stort behov, men inte alla av dem har. "Jag kan inte", "Jag är rädd", "jag missförstått," etc. Och dessa hinder - åtminstone fem.
"Spineless" och kör
I varje samhälle finns det sådana arbetstagare. Cheferna de är bekväma, eftersom sådana människor kan laddas med en massa arbete och svaret är inte höra ett enda gram av motstånd.
Alla vet att sådana människor inte strävar efter att en hög position, eftersom de inte ens kan uttrycka ett ord av missnöje med denna situation.
5 typer av människor som har svårt att uppnå karriär Heights / istockphoto.com
ursäkt
Du kan ofta hitta folk som ständigt adjö, oavsett behov. Kritik och kommentarer i sitt tal, de faller in i en dvala och förtvivlan.
Om cheferna känner obeslutsamhet och passivitet slav, han kommer aldrig att ge honom ett viktigt jobb, och inte ens utse en ersättare. Vilken typ av karriär kan sedan prata om?
feg
Den största problem för detta fega kollektiva- kollega. En sådan anställd kan enkelt ordna en panik, gjort en hel del "lager". Och, naturligtvis, prestanda och rykte hela laget lider.
5 typer av människor som har svårt att uppnå karriär Heights / istockphoto.com
Brash och hotheaded
En sådan person kollegor tenderar att frukta. När allt kommer omkring kan sådana människor enkelt skapa en skandal, gräl med chefen "out of the blue". Så emotionella och "explosiva" anställda bryter produktiviteten i hela laget.
Tory
Oftast konservativa - medelålders människor som inte förstår och inte vill ta tekniska innovationer. Alla av dem är nöjda med hur det är nu. Karriärmöjligheter de inte har lust, och önskar.
Du hittar intressanta hur man kombinerar arbete och moderskap
