1. Tveka inte att be om en högre
För att höja initiativet måste komma från dig. Kanske myndigheterna helt enkelt inte vet att du har tid att höja lön. Var inte rädd för att prata om det, bara göra det rätt.
Plan samtal med chefen, Var noga med att tänka igenom argument som motiverar att öka din lön och fundera på hur mycket du vill komma.
5 skäl som hindrar uppkomsten av din lön / istockphoto.com
2. att övertyga chefen
Om du redan har bett om en löneökning, och du har gett upp, då du behöver mer tid för att övertyga chefen. Var beredd på att det kommer att bli mycket svårt.
Tänk på argumenten, göra en plan och prata tryggt försvara sin åsikt.
3. Höj inte kvalificering
Om du inte utvecklas, kan du inte kvalificera sig för en löneförhöjning. Gå igenom kurser, delta i seminarier och läsa facklitteratur. Om du har ett certifikat eller en rekommendation från en lärare, är det en mycket bra indikation på att du inte vill stå stilla och tänka på karriär tillväxt.
5 skäl som hindrar uppkomsten av din lön / istockphoto.com
4. Tyst om mängden arbete
När du har ett jobb, dina arbetsvolymerna var mycket mindre. Prata med chefen och berätta för honom att idag göra mycket mer arbete än när den är specificerad mängden arbete. Normal huvud kommer att förstå att det är dags att höja din lön.
5. Hövdingen visste inte att du började att arbeta mer effektivt
Var inte rädd för att prata med din överordnade påverka i en mängd olika operativa frågor. Personlig effektivitet varje anställd - halva slaget företaget som helhet. Utarbeta en rapport om sin verksamhet under den senaste månaden och skicka resultatet till ledningen. Sedan förslaget att höja lönen för att vara logiskt.
Du hittar intressanta 5 sätt att göra arbetet roligt
